Программы TWI
Доказано, что TWI развивает навыки, стабильность и безопасность среди руководителей, руководителей групп и рабочих посредством практического обучения и практики.
Департаменты
TWI, Ката и стандартизированная работа в Управление качеством
Достижение удовлетворенность клиентов и цели в области качества через люди-ориентированные программ.
Уполномоченные сотрудники реализуют качественные стратегии и добиваются результатов
Управление качеством - это одновременно и механика, и рабочая сила… инструменты и культура. TWI Institute - это компания, которая занимается обучением и обучением людей. Наши программы расширяют возможности сотрудников, поддерживают стратегии качества и приносят результаты и ценность на рабочих местах за счет развития навыков, вклада и самоуважения среди руководителей и рабочих.
В статье в журнале «Качество» эксперт по операционной эффективности Дон Гулсби пишет, что качественные организации, в которых отсутствуют команды по решению проблем (PS) и непрерывному совершенствованию (CI), будут страдать от более высоких показателей брака, снижения удовлетворенности клиентов и увеличения риска. Гулсби определил несколько проблем для менеджеров по качеству.
Среди них, помимо PS и CI, были взаимодействие и взаимодействие сотрудников, процедуры и инструкции, а также обучение и развитие. Все программы института TWI направлены на преодоление связанных проблем.
Одна из вещей, которая отличает нас от других, - это то, что мы сосредоточены на передовых людях и командах. Такой подход дает вам идеальную основу для стандартизированной работы, постоянного совершенствования, бережливого производства, кайдзен или инициатив шести сигм.
Кто наши программы Помощь
Все организации разные, но проблемы людей часто схожи. Наш обширный опыт работы с лидерами в области управления качеством позволяет нам структурировать именно те решения по коучингу и обучению, которые подходят вам лучше всего.
Наши программы помогают
- Уровни C, V, директора и менеджеры в области управления качеством
- Развитие культуры
- Лидеры по улучшению и непрерывному совершенствованию
- Бережливые лиды
- Управление процессом
- Руководство по обеспечению качества, контролю и системам
- Руководители программ качества
- Мастера шести сигм и черные пояса
- Управление обучением
Горжусь работой
с такими лидерами, как
Experience впечатляющий Результаты
Создавайте ценность там, где она важна
TWI Institute работает рука об руку с руководителями и людьми на передовой. Наши программы обучения развивают навыки, улучшают отношения и улучшают результаты.
Согласовывает и поддерживает цели в области качества
Перед началом обучения мы работаем с вами, чтобы определить и отслеживать ключевые цели и показатели.
Изменить, улучшить, повторить
Сделайте своих сотрудников ежедневными агентами перемен для развития процессов и процедур.
Культура лидерства
Наши проверенные временем процессы коучинга и обучения помогают сформировать «руководящий состав», который ценит сотрудничество и способствует значительным улучшениям.
Сколько вы можете улучшать?
65
%сокращение ошибок оператора и доработки
23
% Снижение оборота
45
%Экономия затрат на рабочую силу
31
%Повышение вовлеченности сотрудников
Эти статистические данные представляют собой задокументированные сводные результаты фактических улучшений, измеренных во взаимодействии с клиентами, и показателей отслеживания от правительства США.
Рекомендованные Программы
Ката программы
Ката делает улучшение первоочередной задачей. Kata внедряет структурированное научное мышление в повседневную работу и быстро формирует культуру постоянного совершенствования и решения проблем.
Стандартные рабочие программы
Стабилизация условий работы и времени работы, повышение уровня безопасности, упрощение оценки «нормальных» и «ненормальных» ситуаций, снижение затрат и, в целом, поддержание и повышение качества - все это результаты обучения и внедрения стандартизированной работы.
Клиенты о нас
На заводе двигателей среднего класса Cummins производственные дефекты составляли примерно 1,500 частей на миллион. Обучение инструктажей (JI) Института TWI оказало значительное влияние на качество для Cummins и клиента. Дефектный PPM упал с 1,500 до 70.
Наша команда впритык подход отличает нас
Наши проверенные методы выходят далеко за рамки основных тренировок TWI, Kata и Standardized Work. От начальной подготовки до постоянного консультирования мы подготавливаем людей и рабочие места к постоянному совершенствованию, лучшим результатам и более активному взаимодействию.
Вебинары и интервью
TWI в действии: масштабирование опыта и расширение возможностей команд с помощью Dozuki
Хотите узнать, как ведущие производители меняют свою деятельность, объединяя методики обучения в рамках отрасли (TWI)? Примите участие в этом бесплатном вебинаре по запросу, чтобы узнать в режиме реального времени, как они внедряют принципы TWI и используют Dozuki для поддержки и масштабирования обучающих программ в своих организациях.
Вебинары и интервью
Вот как вы получаете выгоду от партнерства TWI x Dozuki
Хотите добиться постоянного совершенствования и операционного совершенства в своей организации? Тогда посмотрите этот бесплатный вебинар по запросу, чтобы увидеть живую демонстрацию того, как проверенные методики обучения TWI Institute и передовая цифровая платформа Dozuki работают вместе, помогая вам сформировать квалифицированную, эффективную и безопасную рабочую силу.
Статья / Технический документ
Освойте основы стандартов работы
Достигните лучшего качества, эффективности и лидерства в вашей организации